- 2023 Basisarbeit bei älteren Beschäftigten in Deutschland - eine Übersicht
- 2023 Bleiben oder gehen? Ältere Beschäftigte in der Pflege
- 2022 Die Erwerbsperspektive in Berufen des Gesundheitsdienstes - Wie lange wollen, können und planen ältere Erwerbstätige (zu) arbeiten?
- 2022 Arbeit und Alter(n) Wie ein längeres Erwerbsleben möglich werden kann
- 2021 Social inequalities in early exit from employment in Germany: a causal mediation analysis on the role of work, health, and work ability
- 2021 Ältere Beschäftigte: einmal Basisarbeit, immer Basisarbeit?
- 2021 Der Übergang von der Arbeit in den Ruhestandt
- LINK zu zahlreichen früheren Produkten der lidA-Studie (nach Thema)
2023
- Wollen und können ältere Beschäftigte länger erwerbstätig bleiben, wenn sich ihre Arbeit verbessert? Zbl Arbeitsmed, 73: 49-63. https://doi.org/10.1007/s40664-022-00490-w
- Die Erwerbsperspektive in Berufen des Gesundheitsdienstes – Wie lange wollen, können und planen ältere Erwerbstätige (zu) arbeiten? Das Gesundheitswesen, 85(06): 514-521. https://doi.org/10.1055/a-1915-4324
- Frühzeitiger Ausstieg der Babyboomer aus dem Erwerbsleben – Ergebnisse der lidA-Studie. Deutsche Rentenversicherung, 02: 152-174. Download
- Levels and change in autonomous and controlled work motivation in older workers – the role of proximity to retirement and sense of community at work. J Occup Organ Psychol, 96(1): 33-55. https://doi.org/10.1111/joop.12406
- Mediieren Gesundheit und Arbeitsfähigkeit die Auswirkungen widriger Arbeitsqualität auf die subjektive Erwerbsperspektive älterer Beschäftigter? Eine Längsschnittuntersuchung mit Daten der lidA-Kohortenstudie. Zbl Arbeitsmed, 72: 219-227. https://doi.org/10.1007/s40664-022-00470-0
- Social inequalities in early exit from employment in Germany: a causal mediation analysis on the role of work, health, and work ability. Scand J Work Environ Health, 48(7): 569-578. https://doi.org/10.5271/sjweh.4043
- Development of Harmonized COVID-19 Occupational Questionnaires. Ann Work Expos Health, 67(1): 4-8. https://doi.org/10.1093/annweh/wxac044
- Job quality continuity and change in later working life and the mediating role of mental and physical health on employment participation. J Labour Market Res, 57(12): 1-17. https://rdcu.be/c8r7m
2022
- Development of Harmonized COVID-19 Occupational Questionnaires (Ann Work Expo Health)
- Die Erwerbsperspektive in Berufen des Gesundheitsdienstes – Wie lange wollen, können und planen ältere Erwerbstätige (zu) arbeiten? (Das Gesundheitswesen) Download
- Mediieren Gesundheit und Arbeitsfähigkeit die Auswirkungen widriger Arbeitsqualität auf die subjektive Erwerbsperspektive älterer Beschäftigter? (Zentralblatt für Arbeitsmedizin, Arbeitsschutz und Ergonomie)
- The differentiated roles of health in the transition from work to retirement – conceptual and methodological challenges and avenues for future research (Scandinavian Journal of Work, Environment & Health)
- A conceptual framework addressing the complex labour market dynamics of the work-to-retirement process (European Journal of Ageing)
- Sicherung von Guter Epidemiologischer Praxis und arbeitsmedizinischer Forschung Epidemiologie der Arbeitswelt (ASU)
- Primärforschung in der Arbeitsepidemiologie (ASU)
- Medical rehabilitation of older employees with migrant background in Germany: Does the utilization meet the needs? (PLOS ONE)
- Social inequalities in early exit from employment in Germany: a causal mediation analysis on the role of work, health, and work ability (Scandinavian Journal of Work, Environment & Health)
2021
- Effekte gesundheitsrelevanter Verhaltensweisen auf die subjektive Erwerbsperspektive älterer Beschäftigter in Deutschland. (Zentralblatt für Arbeitsmedizin, Arbeitsschutz und Ergonomie 2021, 71, 157-166)
- Inanspruchnahme medizinischer Rehabilitation und Zugangsbarrieren bei Personen mit Migrationshintergrund – Ergebnisse der lidA-Kohortenstudie (Die Rehabilitation)
- Helpfulness of Workplace Accommodations in Maintaining Health and Work Ability in Older Employees with Poor Health in Germany (Journal of Occupational and Environmental Medicine)
- Changes of profession, employer and work tasks in later working life: an empirical overview of staying and leaving (Ageing & Society)
- Voluntary employer change and work ability among older workers: investigating the honeymoon-hangover effect (Journal for Labour Market Research)
- Ältere Beschäftigte: einmal Basisarbeit, immer Basisarbeit?: Erkenntnisse aus der deutschen lidA-Studie – leben in der Arbeit. (Basisarbeit Mittendrin und außen vor)
- Arbeitsbelastungen und Rehabilitationsbedarf bei älteren Erwerbstätigen mit und ohne Migrationshintergrund – Ergebnisse der lidA Kohortenstudie (Das Gesundheitswesen)
- Job quality trajectories among baby boomers in Germany and their consequences for the motivation to work – Results from the lidA cohort study (Ageing and Society)
LINK zu zahlreichen früheren Produkten der lidA-Studie (nach Thema)
